Стажировка — деятельность по приобретению опыта работы или повышение квалификации по специальности, а также работа по специальности в течение определённого испытательного срока, называемого испытательным стажем, для определения возможности зачисления на штатную должность[1]. Стажировка предполагает обучение работника в процессе трудовой деятельности и является одной из форм повышения квалификации[2]. Стажировка может являться одной из составляющих последипломного образования наряду с переподготовкой и специализацией.
Продолжительность стажировки определяется в зависимости от поставленной цели и производственной необходимости.
После прохождения стажировки, лицо получает соответствующий документ государственного образца (при прохождении последипломного образования в ВУЗах).
В законе «О профессионально-техническом образовании» термин «стажировка» не обозначен. Однако, в трудовом законодательстве существует понятие об обучении на производстве[3][2].
Так как стажировка является формой производственного обучения работников, то во время стажировки должна выплачиваться зарплата[2].
Стажировка.